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為 何 選 擇 我 們 ？

• 最具發(fā)展?jié)摿Φ膶嶒炇?/strong>

嘉庚創(chuàng)新實驗室（Tan Kah Kee Innovation Laboratory，全稱：中國福建能源材料科學(xué)與技術(shù)創(chuàng)新實驗室）于2019年9月獲得福建省委、省政府授牌成立，是福建首批四家省創(chuàng)新實驗室之一。實驗室作為由福建省政府批準(zhǔn)設(shè)立、廈門市政府與廈門大學(xué)共同舉辦的二類事業(yè)單位，第一期規(guī)劃投入30億元，以能源材料領(lǐng)域的國家頂級實驗室為目標(biāo)開展建設(shè)。圍繞“卡脖子”技術(shù)、“產(chǎn)業(yè)化”成果兩大貢獻目標(biāo)，通過創(chuàng)新體制機制、匯聚全球創(chuàng)新資源，力爭建成具備世界影響力的實驗室，為支撐我國建設(shè)世界科技強國作出貢獻。

• 全球領(lǐng)先的科研設(shè)施

實驗室研發(fā)平臺建設(shè)有亞洲首座無噪音超精密加工與表征實驗室，可提供當(dāng)前全球極限精度的測量與加工條件；同時配備原位電子顯微、譜學(xué)分析及納米成像和微納加工平臺等先進研發(fā)平臺，可提供從新材料制備表征到器件設(shè)計和封裝集成的一站式操作條件。未來三年研發(fā)平臺設(shè)施設(shè)備總值將超過5億元。

• 卓越平臺助力發(fā)展

實驗室擁有雄厚的國家級創(chuàng)新平臺基礎(chǔ)與學(xué)科優(yōu)勢，依托廈門大學(xué)化學(xué)、工程學(xué)、材料科學(xué)等全球ESI前1%的優(yōu)勢學(xué)科建設(shè)，匯聚“能源材料化學(xué)協(xié)同創(chuàng)新中心”、“固體表面物理化學(xué)國家重點實驗室”、“醇醚酯化工清潔生產(chǎn)國家工程實驗室”、“新能源汽車動力電源技術(shù)國家地方聯(lián)合工程實驗室”、“納米制備技術(shù)國家地方聯(lián)合工程研究中心”等國家級與省部級平臺優(yōu)勢創(chuàng)新力量，匯聚包括諾獎得主、院士在內(nèi)的18位國際頂尖學(xué)者擔(dān)任國際顧問，助力實驗室發(fā)展。

• 獨一無二的環(huán)境與人文

實驗室坐落于中國十大宜居城市——廈門，中國最美大學(xué)之一廈門大學(xué)翔安校區(qū)內(nèi)，新落成的能源材料大樓總建筑面積達7萬余平米，工作環(huán)境優(yōu)美，人文底蘊深厚，科研氛圍濃厚，在這里，你可以同中國科學(xué)院院士、中國工程院院士、國家杰出青年科學(xué)基金獲得者、海外高層次（引進）人才以及世界500強企業(yè)和知名上市公司高管等“大牛們”一起工作，實現(xiàn)你的科研和產(chǎn)業(yè)化夢想。

研究方向

①　高效能源存儲（電化學(xué)儲能、鋰電、燃料電池、氫能技術(shù)、超級電容器等）；

②　低碳能源系統(tǒng)（非油基碳資源優(yōu)化利用、光能轉(zhuǎn)化利用、鈣鈦礦太陽能電池、光電催化劑等）；

③　未來顯示技術(shù)（Micro-LED技術(shù)、柔性顯示技術(shù)、激光顯示技術(shù)、晶體管器件等）；

④　石墨烯等先進功能材料（基于二維材料的智慧能源管理技術(shù)、節(jié)能材料與技術(shù)、與芯片相關(guān)的卡脖子材料、光刻抗反射涂層、高選擇性蝕刻劑/清洗劑等）；

⑤　智能儀器裝備網(wǎng)絡(luò)（精密加工技術(shù)、科學(xué)儀器等）；

⑥　能源經(jīng)濟政策智庫（能源政策、能源過程成本等）。

職 等 你 來

設(shè)備工程師

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)實驗設(shè)備及配套設(shè)施、材料等采購流程中的技術(shù)環(huán)節(jié)；負(fù)責(zé)相應(yīng)設(shè)備的安裝調(diào)試、培訓(xùn)驗收、日常的運維保養(yǎng)，確保儀器設(shè)備正常運行；開發(fā)設(shè)備功能和應(yīng)用，開展應(yīng)用測試，撰寫相關(guān)測試報告等工作；

任職要求：本科以上學(xué)歷（3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗）或碩士研究生以上學(xué)歷；化學(xué)、物理、材料、電子信息、精密測量、機械加工、自動控制等專業(yè)或工作背景；具有微納加工（如電子束曝光、電感耦合等離子體刻蝕、光刻&鍵合、薄膜沉積等）、譜學(xué)分析、電子顯微學(xué)相關(guān)設(shè)備或無噪音實驗室環(huán)境系統(tǒng)使用、維護和管理經(jīng)歷者優(yōu)先；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細致、具有團隊合作精神。

項目工程師

崗位職責(zé)：進行相關(guān)產(chǎn)學(xué)研及高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)項目的申報及研發(fā)；參與項目核心關(guān)鍵技術(shù)的設(shè)計與研發(fā)；參與原創(chuàng)性研究、技術(shù)創(chuàng)新、新產(chǎn)品開發(fā)；負(fù)責(zé)項目的實際運營管理，包括企業(yè)調(diào)研、人員招募、空間規(guī)劃、設(shè)備采購以及方案實施等；相關(guān)科研領(lǐng)域前沿技術(shù)的文獻調(diào)研及追蹤；參與項目課題組及實驗室的日常事務(wù)。

任職要求：本科及以上學(xué)歷，理工科背景，化學(xué)類、物理類、材料類、電子、機械、自動化或工程類等相關(guān)專業(yè)，了解相關(guān)行業(yè)政策和發(fā)展情況；具有較強的英文文獻閱讀能力、數(shù)據(jù)分析能力和調(diào)研能力；具備較強的科研和創(chuàng)新能力，有產(chǎn)學(xué)研經(jīng)驗者優(yōu)先。

研發(fā)工程師

崗位職責(zé)：進行固體氧化物燃料電池（以下簡稱SOFC）相關(guān)產(chǎn)學(xué)研及高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)項目的申報及研發(fā)；參與SOFC項目核心關(guān)鍵技術(shù)的設(shè)計與研發(fā)；參與原創(chuàng)性研究、技術(shù)創(chuàng)新、新產(chǎn)品開發(fā)，負(fù)責(zé)設(shè)備采購以及方案實施等。

任職要求：具有本科及以上學(xué)歷，需在SOFC體系具有較為豐富的研究經(jīng)驗；在SOFC電池結(jié)構(gòu)設(shè)計、熱管理或關(guān)鍵材料等方面具有研究經(jīng)驗者優(yōu)先；有固態(tài)電解質(zhì)相關(guān)研究經(jīng)驗者優(yōu)先；具有較強的動手能力和團隊合作意識，具備較強的英文文獻閱讀能力。

項目經(jīng)理

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)化項目的調(diào)研、策劃、立項、執(zhí)行、總結(jié)等工作，對立項的產(chǎn)業(yè)化項目進行項目全生命周期管理；設(shè)計產(chǎn)業(yè)化商業(yè)模式、投融資方案；撰寫項目建議書、可行性研究報告、商業(yè)計劃書，組織項目路演；負(fù)責(zé)聯(lián)系合作伙伴、金融機構(gòu)、投資機構(gòu)、股權(quán)投資基金等，拓展融資渠道，維護與投資人的關(guān)系，做好客戶管理服務(wù)工作；參與科技成果產(chǎn)業(yè)化，推動產(chǎn)業(yè)化項目平臺建設(shè)，促成產(chǎn)業(yè)化項目優(yōu)先在廈門市和福建省落地。

任職要求：年齡不超過45周歲，身體健康；本科以上學(xué)歷，能源、材料、化學(xué)、化工、電子等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；具備強的溝通與協(xié)調(diào)能力、計劃與控制能力、談判能力、創(chuàng)新與風(fēng)控意識等；具備將強的文書寫作能力；熟悉科技成果產(chǎn)業(yè)化相關(guān)政策，有相關(guān)項目申請與執(zhí)行經(jīng)驗、項目管理、投融資、招商引資等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 

博士后

研究領(lǐng)域：以高效能源存儲、低碳能源系統(tǒng)、未來顯示技術(shù)、石墨烯等先進功能材料、智能儀器裝備網(wǎng)絡(luò)、能源經(jīng)濟政策智庫等領(lǐng)域為研發(fā)方向。

任職要求：原則上年齡在35周歲以下，身心健康；近3年在國內(nèi)外知名高校/院所獲博士學(xué)位，掌握扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識，具備優(yōu)秀的科研素質(zhì)、創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神，研究背景和研究計劃符合實驗室攻克“卡脖子”技術(shù)和獲取“產(chǎn)業(yè)化”成果的發(fā)展目標(biāo)。特別優(yōu)秀者可不受年齡等限制。

重大項目群秘書

崗位職責(zé)：具體負(fù)責(zé)嘉庚創(chuàng)新實驗室重大項目群的管理服務(wù)工作，對重大項目群責(zé)任專家和科技管理辦主管負(fù)責(zé)。

1）代表重大項目群（氫能與燃料電池、鋰離子電池、太陽能電池、碳資源優(yōu)化利用、石墨烯等先進材料、儀器裝備網(wǎng)絡(luò)等）與嘉庚創(chuàng)新實驗室各職能部門對接，負(fù)責(zé)重大項目群工程師等考勤、會議組織、資產(chǎn)管理、部分財務(wù)報銷工作等；

2）協(xié)助開展重大項目的評審組織、任務(wù)書（合同）編寫和簽署、執(zhí)行管理和項目驗收等工作，協(xié)助推動科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化工作；

3）及時組織整理和報送項目相關(guān)研發(fā)進展和宣傳材料；

4）在重大項目群責(zé)任專家的指導(dǎo)下，參與組織申報國家和省部級重大項目；

5）協(xié)助重大項目群責(zé)任專家組織編寫開放課題的項目指南，并參與項目的全流程管理；

6）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)事務(wù)。

任職要求：知名高校碩士或以上學(xué)歷，身心健康，年齡原則上不超過35周歲；具有知名高校、科研院所、企事業(yè)單位科技研發(fā)或管理服務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先，化學(xué)、化工、材料、能源、儀器等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，熟悉科技合同和法務(wù)者優(yōu)先；具備較強的文字功底，能夠勝任相關(guān)材料的撰寫工作；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有團隊精神、奉獻精神，溝通協(xié)調(diào)能力強；熟練使用WORD、EXCEL、PPT等常用辦公軟件。

重大項目綜合秘書

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)嘉庚創(chuàng)新實驗室科技管理辦重大項目綜合事務(wù)，對科技管理辦主管負(fù)責(zé)。

1）代表科技管理辦，與各重大項目群對接；

2）負(fù)責(zé)科技管理辦重大項目工作計劃、進度跟蹤、績效評價；

3）負(fù)責(zé)科技管理辦重大項目文字材料寫作、科技進展和科技成果宣傳；

4）負(fù)責(zé)科技管理辦重大項目信息統(tǒng)計、檔案管理、印章管理；

5）負(fù)責(zé)科技管理辦重大項目會議組織、公務(wù)活動、部分財務(wù)報銷；

6）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)事務(wù)。

任職要求：知名高校碩士或以上學(xué)歷，身心健康，年齡原則上不超過35周歲；具有知名高校、科研院所、企事業(yè)單位科技管理服務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先，具有能源材料化學(xué)相關(guān)理工科和人文社科復(fù)合專業(yè)背景者優(yōu)先考慮，熟悉科技合同和法務(wù)者優(yōu)先；具備較強的文字功底，能夠勝任相關(guān)文字材料的撰寫工作；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有團隊精神、奉獻精神，溝通協(xié)調(diào)能力強；能熟練使用WORD、EXCEL、PPT等常用辦公軟件。

科技副主任學(xué)術(shù)秘書

崗位職責(zé)：作為嘉庚創(chuàng)新實驗室科技副主任的學(xué)術(shù)秘書，具體負(fù)責(zé)嘉庚創(chuàng)新實驗室學(xué)術(shù)相關(guān)事務(wù)，對科技副主任和科技管理辦主管負(fù)責(zé)。

1）作為科技副主任的學(xué)術(shù)秘書，協(xié)助副主任開展日常管理服務(wù)工作；

2）作為秘書之一，協(xié)助嘉庚創(chuàng)新實驗室咨詢委員會開展工作；

3）作為秘書之一，協(xié)助嘉庚創(chuàng)新實驗室室務(wù)委員會技術(shù)工作組開展工作；

4）負(fù)責(zé)組織嘉庚創(chuàng)新實驗室重要學(xué)術(shù)活動，包括重要學(xué)術(shù)會議、嘉庚講座等；

5）負(fù)責(zé)組織科技獎勵、學(xué)術(shù)獎勵申請工作等；

6）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)事務(wù)。

任職要求：知名高校碩士或以上學(xué)歷，身心健康，年齡原則上不超過35周歲；具有知名高校、科研院所科技管理服務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先，具有能源、材料、化學(xué)相關(guān)理工科和人文社科復(fù)合專業(yè)背景者優(yōu)先考慮；具備較強的文字功底，能夠勝任相關(guān)文字材料的撰寫工作；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有團隊精神、奉獻精神，溝通協(xié)調(diào)能力強；能熟練使用WORD、EXCEL、PPT等常用辦公軟件。

人事秘書

崗位職責(zé)：協(xié)助完善嘉庚創(chuàng)新實驗室人力資源管理體系，包括招聘、高層次人才引進、績效、培訓(xùn)、職稱評定、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)和執(zhí)行；協(xié)助提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的信息收集和建議；協(xié)助完善嘉庚創(chuàng)新實驗室團隊及文化建設(shè)。

任職要求：碩士及以上學(xué)歷，化學(xué)化工相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先；高校、科研院所、大型國企人事部門主要負(fù)責(zé)人經(jīng)驗優(yōu)先；具有準(zhǔn)確把握國家、省市人事人才政策的能力，對新型科研機構(gòu)人力資源管理有自己的思考和規(guī)劃；有較強的公文寫作能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃執(zhí)行能力；英文流利，CET-6以上；具有較強的責(zé)任心和服務(wù)意識，公平公正，品行優(yōu)良；個人能力和綜合素質(zhì)特別突出，可不受工作背景和學(xué)歷限制。

法務(wù)秘書

崗位職責(zé)：建立健全嘉庚創(chuàng)新實驗室法務(wù)相關(guān)管理制度；牽頭負(fù)責(zé)實驗室科技項目、產(chǎn)學(xué)研合作和其他對外合作相關(guān)合同的起草、修改與審核；參與重大項目和重大合作相關(guān)法務(wù)談判、出具法律意見；對實驗室運行活動涉及的法律問題提供法務(wù)咨詢、出具法律意見，解決實驗室涉訴、涉裁糾紛，維護單位權(quán)益；組織內(nèi)部法務(wù)培訓(xùn)，管理合同/案卷檔案，管理外聘法律顧問單位；審核并協(xié)助規(guī)范實驗室用工過程中各類制度、文件，規(guī)避用工風(fēng)險，提供有關(guān)涉及勞動糾紛、工傷等問題的法律顧問；領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)事務(wù)。

任職要求：知名高校本科或以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)，身心健康，年齡原則上不超過35周歲；熟悉公司法、合同法、勞動法、知識產(chǎn)權(quán)法等相關(guān)法律法規(guī)，具有知名高校、科研院所法務(wù)管理、合同管理相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先，具有律所從業(yè)經(jīng)驗和律師資格證者優(yōu)先；具備較強的文字功底，能夠勝任相關(guān)文字材料的撰寫工作；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有團隊精神、奉獻精神，溝通協(xié)調(diào)能力強；能熟練使用WORD、EXCEL、PPT等常用辦公軟件。

國際水準(zhǔn)的薪酬待遇 

青年英才

本科薪資：12-23萬元/年起

碩士薪資：16-31萬元/年起

博士薪資：22-60萬元/年起

精英骨干人才

技術(shù)帶頭人/產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才：100萬元起/年（面談） 

青年研究員：30-60萬元/年起

博士后：20-60萬元/年起

項目經(jīng)理/總監(jiān)：23-84萬元/年起（不計項目獎金）

工程師：20-60萬元/年起

頂尖人才待遇“一人一議”

全方位、多樣化的人才福利保障

• 實驗室合同用工，符合條件的優(yōu)秀骨干員工可轉(zhuǎn)為事業(yè)編制人員；

• 按照廈門市有關(guān)政策，可協(xié)助辦理落戶廈門；

• 享受工會相關(guān)福利，可使用廈門大學(xué)健身房、圖書館、體育館、游泳館等配套設(shè)施；

• 符合廈門市相關(guān)人才政策的，可享受廈門市新引進人才生活補貼（本科2萬元、碩士3萬元、博士5萬元）；符合實驗室相關(guān)人才政策的，另可申請實驗室人才生活補貼。

• 產(chǎn)業(yè)項目成熟后將成立公司獨立運營，公司上市后，員工可擁有股權(quán)、期權(quán)或原始股；

• 符合條件的人才可申請認(rèn)定廈門市高層次人才，享受130-1000萬元的購房補貼；符合實驗室相關(guān)住房政策的可申請住房補貼。

量身定制卓越人才發(fā)展路徑

• 打造與世界接軌的卓越人才成長體系，人才可實現(xiàn)多元化發(fā)展，支持人才在平臺實現(xiàn)優(yōu)勢共贏，例如項目工程師可晉升到高級工程師、項目經(jīng)理、項目/技術(shù)總監(jiān)等多種職業(yè)上升通道；

• 年度考核獲評優(yōu)秀人員，可獲得第二年調(diào)薪的機會；

• 培育學(xué)術(shù)帶頭人和產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才，可參與實驗室IKKEM人才工程項目遴選，獲得特殊人才補貼。

聯(lián)系我們 

1.工作地址：廈門大學(xué)翔安校區(qū)

2.簡歷投遞： ikkem-hr@xmu.edu.cn，郵件標(biāo)題為“姓名+應(yīng)聘崗位”

3.聯(lián)系電話：0592-2189881

4.聯(lián)系人：吳老師、張老師

誠聘國內(nèi)外英才加盟實驗室，共謀實驗室建設(shè)發(fā)展！